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Deine Chance

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DEIN NEUES LEBEN IN DEUTSCHLAND

Wir freuen uns, dass du dich für GoodCare interessierst. Wir unterstützen dich bei allen notwendigen Prozessen, um in Deutschland arbeiten können.

 

Hier erhältst du weitere Informationen und Antworten auf deine Fragen.

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Der Prozess ist für dich als Pflegekraft kostenlos. Es gilt das Employer-Pays-Principle.

  • Wieso soll ich mich für GoodCare entscheiden?
    Uns ist die faire und ethische Anwerbung von Pflegepersonal aus dem Ausland sehr wichtig. Wir verpflichten uns dazu, allgemeine Verhaltenskodex einzuhalten. Dazu zählen der "Globale Verhaltenskodex der WHO für die internationale Anwerbung von Gesundheitsfachkräften", die "Internationale Menschenrechtskonvention" und ILO Voraussetzungen für faire Anwerbung. Das tolle dabei: Für Sie ist der Prozess kostenlos. Wir erheben keine Vermittlungsgebühren von Pflegekräften.
  • Wieso soll ich mich für Deutschland entscheiden?
    Deutschland hat leider einen dramatischen Mangel an Pflegekräften. Dadurch sind sehr viele Stellen offen und Pflegekräfte aus dem Ausland werden händeringend gesucht. Der perfekte Zeitpunkt also, um nach Deutschland zu kommen und zu arbeiten. Deutschland bietet viele Benefits, wie eine gute gesetzliche Krankenversicherung, hohe Gehälter durch Tarifverträge, Mindesturlaub, Überstundenvergütung und vieles mehr.
  • An wen kann ich mich bei Fragen wenden?
    Wir bei GoodCare helfen Ihnen gerne. Weitere Beratungsmöglichkeiten gibt es z.B. beim IQ Netzwerk oder bei Make it in Germany. Erste Informationen können Sie auch in der Informationsbroschüre "Informationen zur Erwerbsmigration in die Pflege nach Deutschland" erhalten. Informationsbroschüre deutsch: https://09e76ba4-3e32-4ecf-a6ff-1fdaf7a51254.filesusr.com/ugd/56f5e5_2bf9c6cc8a044978933765205644f56a.pdf Informationsbroschüre englisch: https://09e76ba4-3e32-4ecf-a6ff-1fdaf7a51254.filesusr.com/ugd/56f5e5_8adfc9cf8e1e4b8bbbd78ee976bf5808.pdf
  • Wie lange dauert der Prozess bis zur Einreise?
    In der Regel dauert der Prozess ca. 12-14 Monate bis zur Einreise nach Deutschland.
  • Gibt es ein Alterslimit?
    Es gibt kein spezielles Alterslimit. Bitte beachte, dass ab 45 Jahren das Mindesteinkommen für das Visum höher ist.
  • Muss ich mich selbst um eine Unterkunft kümmern?
    Du bekommst mit dem ersten Tag deiner Ankunft die Möglichkeit, ein Zimmer zu beziehen. Dieses wird von deinem zukünftigen Arbeitgeber gestellt. In der Regel hast du die Wahlmöglichkeit zwischen einem Einzelzimmer oder einem Doppelzimmer mit einem deiner Co-Kandidaten. Du erhältst natürlich einen separaten Mietvertrag - das Zimmer wird gegen eine angemessene Miete gestellt. Du hast natürlich die Möglichkeit, das Unterkunftsangebot abzulehnen und eine eigene Wohnung zu beziehen. Dir steht auch immer die Möglichkeit zur Kündigung des Mietverhältnisses zu - unabhängig von deinem Arbeitsvertrag. Bitte beachte: Falls du deinen Arbeitgeber wechselst, wirst du in der Regel auch das Zimmer verlassen müssen. Gerne beraten wir dich ausführlich dazu. Weitere Informationen findest du hier: "Finding a place to live in Germany" (englisch).
  • Wer kann an dem Programm teilnehmen?
    Jeder mit einem Bachelor of Science in Nursing und aktueller Lizenz kann an dem Programm teilnehmen.
  • Welche Unterlagen benötige ich?
    Wir benötigen mindestens folgende Unterlagen von Ihnen: PRC License ID PRC License Certificate Diplom (BSN) CV Passkopie relevante Arbeitszeugnisse relevante Weiterbildungszertifikate NBI Weitere Informationen zu Unterlagen erhalten Sie direkt bei uns. Gegebenenfalls müssen weitere Dokumente eingereicht werden.
  • Was bedeutet Sprachlevel B2?
    Es gibt insgesamt 6 verschiedene Sprachlevel von A1 (Anfänger) bis C2 (Muttersprachler). Wir bilden unsere Kandidaten bis einschließlich Sprachlevel B2 aus. Das bedeutet, dass Sie ein normales Gespräch führen können und Inhalte komplexer Texte verstehen. Sie können auch Fachdiskussionen im eigenen Spezialgebiet führen. Weitere Informationen finden Sie unter:
  • Ab welchem Sprachlevel kann ich in Deutschland arbeiten?
    Bereits mit Sprachlevel B1 können Sie als Pflegehilfskraft (Nurse Assistant) in Deutschland arbeiten. Mit Sprachlevel B2 können Sie als Pflegefachkraft (Nurse) arbeiten.
  • Mit welchen Sprachschulen arbeitet GoodCare zusammen?
    Wir arbeiten nur mit ALTE-zertifizierten Sprachschulen zusammen. Das gewährleistet, dass die Sprachausbildung hochwertig ist und in Deutschland anerkannt werden kann. Mehr über die ALTE-Zertifzierung erfahren Sie hier: https://de.alte.org
  • Welche Kosten kommen für die Sprachausbildung auf mich zu?
    Wir arbeiten nach dem employer-pays-principle. Für Sie fallen keine Kosten für die Sprachausbildung an.
  • Kommen Kosten auf mich zu, wenn ich an dem Programm teilnehme?
    Nein. GoodCare arbeitet nach dem Employer-Pays-Principle. Daher haben wir keine Vermittlungsgebühren und unterstützen unsere Kandidaten während der Sprachausbildung finanziell.
  • Kann ich als Pflegefachkraft oder als Pflegehilfskraft in Deutschland arbeiten?
    In den allermeisten Fällen fangen Pflegekräfte aus dem Ausland als Pflegehilfskraft an. Nach einer Anpassungsmaßnahme und der erfolgreichen Anerkennung können Sie als Pflegefachkraft arbeiten.
  • Was ist ein Defizitbescheid?
    Die Anerkennungsbehörde prüft, ob Sie direkt als Pflegefachkraft arbeiten können oder noch Defizite zu der deutschen Ausbildung vorliegen. Wenn das der Fall ist, erhalten Sie einen Defizitbescheid. Dieser Bescheid beinhaltet alle Defizite, die Sie dann in Deutschland durch eine Anpassungsmaßnahme ausgleichen müssen.
  • Was ist eine Anpassungsmaßnahme?
    Mit einer Anpassungsmaßnahme gleichen Sie die Defizite zur deutschen Ausbildung aus. Es gibt zwei Arten: Anpassungslehrgang oder Kenntnisprüfung. Bei einem Anpassungslehrgang besuchen lernen Sie theoretische und praktische Kenntnisse in einer Pflegeschule. Diese Dauer des Lehrgangs orientiert sich nach den Defiziten in Ihrem Defizitbescheid. Bei einer Kenntnisprüfung können Sie sich selbstständig oder mit Unterstützung durch einen Vorbereitungskurs auf eine Prüfung vorbereiten. Die Kenntnisprüfung besteht aus max. 4 Modulen und kann einmal wiederholt werden. Sie haben hierbei das Wahlrecht. Wir und Ihr Arbeitgeber informieren und unterstützen Sie.
  • Welche Sozialversicherungen gibt es für Arbeitnehmer in Deutschland?
    Deutschland hat eines der besten Sozialsysteme der Welt. Unter den Versicherungen zählen zum Beispiel: - Krankenversicherung - Rentenversicherung - Arbeitslosenversicherung - Pflegeversicherung Weitere Informationen erhältst du bei der Bundesagentur für Arbeit:
  • Wo kann ich weitere Informationen über das Leben und Arbeiten in Deutschland erhalten?
    Es gibt viele Stellen für Informationen für Pflegekräfte. Unter den folgenden Links erhältst du weitere Informationen: - Berufsverband für Pflegeberufe: https://www.dbfk.de/de/index.php - IQ Netzwerk: https://www.netzwerk-iq.de
  • Bin ich als Arbeitnehmer in Deutschland geschützt?
    Arbeitnehmer in Deutschland werden gesetzlich sehr geschützt. Darunter fallen auch Pflegekräfte aus dem Ausland, die in Deutschland arbeiten. Es gibt feste Regeln für Arbeitsverträge, Mindestlöhne und weitere Arbeitnehmerrechte. Weitere Informationen erhalten Sie beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales: https://www.bmas.de/DE/Arbeit/Arbeitsrecht/arbeitsrecht.html
  • Gibt es Beratungsstellen für Drittstaatsangehörige?
    Ja, du kannst dich unter anderem bei folgenden Stellen beraten lassen: Faire Integration Arbeiten und Leben Vergiss nicht: Deutschland besteht aus 16 Bundesländern. Wende dich bitte an die Beratungsstelle deines Bundeslandes. Falls du noch nicht weißt, in welches Bundesland du gehen willst, kannst du dich an die bundesübergreifende Beratungsstelle wenden: IQ Netzwerk

Dein Weg nach Deutschland

Wir helfen dir gerne gemeinsam mit unseren Partnern in deinem Heimatland, einen Arbeitgeber in Deutschland zu finden. Dabei übernehmen wir alle Prozesse, inklusive deines Anerkennungsverfahrens. 

01

Akquise

Wenn du unserem Talentpool beitreten willst, gibt es einige Dinge zu beachten. Wir machen eine strenge Bewerberauswahl. Um bestmöglich vorbereitet zu sein, kannst du dich bei uns vorab melden. Wir erklären dir den Prozess.

02

Prüfung

Durch persönliche Gespräche und Prüfung der Unterlagen wird deine fachliche und deine persönliche Eignung überprüft. Wir erklären dir genau, was dich zukünftig erwartet und klären deine Erwartungshaltung uns und deinem zukünftigen Arbeitgeber gegenüber.

03

Sprachausbildung

Um in Deutschland arbeiten zu können, musst du mindestens das B1-Level erreicht haben. Um langfristig in Deutschland zu bleiben, ist B2 notwendig. Wir helfen dir gerne bei dem Spracherwerb mit einer zertifizierten Sprachschule. 

04

Anerkennung

Wir kümmern uns um die behördlichen Verfahren in beiden Ländern. Du erhältst regelmäßige Updates über den aktuellen Stand.

05

Visum

Wir koordinieren die Visumvergabe mit der deutschen Botschaft im Herkunftsland.

06

Einreisevorbereitung

Wir koordinieren gemeinsam mit deinem Arbeitgeber deine Einreise.  Vorher erhältst du einen Integrations-und Crashkurs über das Arbeiten und Leben in Deutschland.

07

Anpassungsmaßnahme

Um in Deutschland als Pflegefachperson arbeiten zu können, musst du eine Anpassungsmaßnahme absolvieren. Wir beraten dich dabei, welche die beste Lösung für dich ist.

08

Integration

Wir unterstützen dich und deinen Arbeitgeber in Sachen Integration. Auch nach deiner Einreise in Deutschland stehen wir dir gerne zur Seite.

BEWERBEN

Hier findest du deinen Traumjob.

Einfach das Kontaktformular ausfüllen und den Schritt in ein neues Leben in Deutschland wagen! 

Vielen Dank!

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